Planer im Bereich Gebäudeelektrik (m/w/d)
Aufgaben
- Projektleitung von komplexen Bauprojekten im Transformationsumfeld mit dem Schwerpunkt der elektrotechnischen Versorgung von Gebäuden im Rahmen von Umbau-und Neubauprojekten am Standort Affalterbach
- Unterstützung der FM- und Gebäudetechnik-Betreiber und anderen Fachbereichen
- Übernahme von Bauherren-/ Querschnittsfunktionen gegenüber Behörden, Planern und Fremdfirmen
- Aktive Schnittstelle zwischen den Fachbereichen (Kunden), IT, HR, Arbeitssicherheit, Brandschutz und ext. Dienstleistern
- Steuern von externen und internen Projektteams sowie Sicherstellung interner Prozessvorgaben
- Standortentwicklung im Rahmen einer CI - konformen Planung unter Berücksichtigung der aktuellen Gesetzesvorgaben
- Umsetzung relevanter und sicherheitstechnischer Vorschriften und Richtlinien, abgestimmt auf lokale Gesetze und implementieren in die Planungen und durchführen dieser
- Inhaltliche, interdisziplinäre Vorbereitung von Kommunikationsunterlagen und Entscheidungsbedarfen für das Top Management
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Elektroingenieurstudium, Ausbildung im Bereich der Gebäudeelektrik (einschlägige Berufserfahrung zwingend notwendig) oder vergleichbare Ausbildung
- Fundierte Erfahrung in der Abwicklung von Projekten im Bereich der Werks- und Gebäudeplanung
- Fundierte Erfahrung als Projektleiter (w/m/d) in einem vergleichbaren industriellen Umfeld
- Sehr gute Kenntnisse in den genannten Themenfeldern einschließlich der relevanten Normen, Vorschriften Regelwerken der Bauausführung (HOAI, VOB, DIN, VDE etc.)
- Kenntnisse in der Bauleitung/ elektrischen Gebäudeversorgung und Umsetzung von Baumaßnahmen
- Kenntnisse von der Inbetriebnahme elektrischer Anlagen, einschl. IT-Grundkenntnisse
- Sicheres Auftreten & routinierte Kommunikation auf allen Managementebenen
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- CAD-Fachkenntnisse sowie Anwendung von SAP von Vorteil
Benefits
- Tätigkeit bei einem renommierten Kundenunternehmen in einer innovativen Branche
- Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (iGZ)
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl
- Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
Über Hays
Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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