Projektleiter IT (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Der Mandant ist ein führendes Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien mit Sitz in Norddeutschland. Als Teil eines größeren, kommunal geprägten Konzerns treibt das Unternehmen die Energiewende aktiv voran - mit dem Ziel, eine nachhaltige und digitale Energiezukunft zu gestalten
Aufgaben
- Du übernimmst eigenverantwortlich die Leitung spannender Projekte mit technischem Fokus - von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung
- Du analysierst die Anforderungen aus den Fachbereichen und entwickelst daraus durchdachte Lösungskonzepte
- Du setzt IT-Projekte um, z.B. bei der Einführung neuer Softwarelösungen, bei Systemanpassungen oder Infrastrukturmaßnahmen
- Du entwickelst gemeinsam mit dem IT-Team und externen Partnern praxisnahe Lösungen - auf Basis von Standards und Vorgaben aus dem internen Center of Excellence (CoE)
- Du führst Workshops und Schulungen mit den relevanten Stakeholdern durch und sorgst so für einen reibungslosen Wissenstransfer
Profil
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung - alternativ bringst operative Berufserfahrung in der IT und/oder in Digitalisierungsprojekten mit
- Du verfügst über gute Kenntnisse aktueller IT-Technologien und interessierst Dich für Digitalisierungstrends
- Du hast ein gutes technisches Verständnis und erkennst betriebswirtschaftliche Zusammenhänge sicher
- Du begeisterst Dich für Themen wie IT-Sicherheit, Systemintegration und Prozessdigitalisierung
- Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit
Benefits
- Langfristige Perspektive: Das Unternehmen bietet eine stabile Arbeitsumgebung mit wertschätzender Führungskultur und flachen Hierarchien
- Finanzielle Sicherheit: Neben einer leistungsgerechten Vergütung gibt es Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge sowie steuerfreie Sachbezüge und Bike-Leasing
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche und eine angenehme, professionelle Arbeitsatmosphäre
- Entwicklungsmöglichkeiten: Individuelle Weiterbildung, Coaching und Raum für eigene Ideen sind fester Bestandteil der Unternehmenskultur
- Teamgeist und Events: Erfolge werden gemeinsam gefeiert – mit regelmäßigen Mitarbeiterevents und einem starken Zusammenhalt im Team
Gehaltsinformationen
- Die Vergütung für diese Position liegt - abhängig von Qualifikation und Erfahrung bei bis zu 90.000 EUR brutto jährlich
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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