Material Koordinator (m/w/d)
Aufgaben
- Sortieren von Material wie Schrauben, Muttern und weiteren Kleinteilen im Rahmen der Transformator-Demontage
- Transport von Material zu den vorgesehenen Lagerplätzen direkt nach der Demontage, z.B. Rohrleitungen oder größere Bauteile
- Durchführung kleinerer Demontagearbeiten nach Anweisung
- Unterstützung im Bereich Wareneingang und -ausgang, einschließlich Kontrolle, Dokumentation und Zuordnung von Materialien
- Verpacken und Bereitstellen von Waren gemäß Vorgaben und Transportanforderungen
- Erfassen von ein- und ausgehenden Materialien in den entsprechenden Systemen
Profil
- Erfahrung in der Materialkoordination oder in einem vergleichbaren logistischen Umfeld
- Gültiger Staplerschein sowie praktische Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen
- Sicherer Transport größerer Komponenten, idealerweise auch mit Anhänger
- Hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein
- Bereitschaft, nach klaren Prozessen und unter Anleitung zu arbeiten
Benefits
- Eine strukturierte Einarbeitung in ein eingespieltes Team
- Klare Arbeitsabläufe und Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- Ein sicherheitsorientiertes Arbeitsumfeld
- Persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Bereich Logistik und Materialmanagement
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
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