Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Arbeitnehmerüberlassung
Neu-Isenburg
Startdatum: sofort
Referenznummer: 882754/1
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Aufgaben

  • Unterstützung im gesamten operativen HR-Tagesgeschäft
  • Betreuung von Mitarbeitenden in allen HR-Themen
  • Pflege von Personalakten und HR-Systemen
  • Mithilfe im Recruiting und Bewerbermanagement
  • On- und Offboarding sowie Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Schnittstelle zur Payroll und Unterstützung bei Projekten

Profil

  • Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im HR-Bereich
  • Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und HR-Prozessen
  • Strukturierte, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise
  • Teamgeist und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit MS Office (HR-Systeme von Vorteil)

Benefits

  • Spannende Aufgaben im internationalen Umfeld
  • Kollegiales Team und wertschätzende Unternehmenskultur
  • Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft
  • Flexibles Arbeiten dank Gleitzeitkonto
  • 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit mit Möglichkeit zur Übernahme in ein unbefristetes

Über Hays

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Hays stands for diversity and actively promotes equal opportunities and participation. Everyone - regardless of gender, sexual orientation, disability, age, origin, cultural or religious affiliation - has the same opportunities with us. We therefore invite everyone, especially people with disabilities, to apply for a position with us.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Marvin Posthumus
+49 621 1788 1960
Referenznummer : 882754/1
If you have any questions about accessibility and inclusion please contact us confidentially at: inklusion-hpsg@hays.de.
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