Global Commodity Manager Electronics (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Mein Mandant ist ein international erfolgreiches Technologieunternehmen mit einer langjährigen Unternehmensgeschichte und einer starken Marktposition in seinem Segment. Als innovationsgetriebener Hersteller entwickelt und produziert das Unternehmen anspruchsvolle elektronische und mechatronische Lösungen für industrielle Anwendungen. Qualität, technologische Exzellenz und nachhaltige Kundenbeziehungen stehen dabei im Mittelpunkt des Handelns. Kurze Entscheidungswege, eine moderne Unternehmenskultur sowie die enge Zusammenarbeit über Fachbereiche und Standorte hinweg prägen das Arbeitsumfeld.
Aufgaben
- Verantwortung für die Beschaffung und strategische Weiterentwicklung des Lieferantenportfolios im Bereich elektronischer Komponenten und Baugruppen.
- Beobachtung internationaler Elektronikmärkte sowie Bewertung von Verfügbarkeiten, technologischen Entwicklungen und Beschaffungsrisiken.
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Projektteams bei der Auswahl geeigneter elektronischer Komponenten für neue Produktgenerationen.
- Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Herstellern, Distributoren und Entwicklungspartnern im Elektronikumfeld.
- Identifikation und Umsetzung von Potenzialen zur Kostenoptimierung, Standardisierung und Versorgungssicherheit.
- Verhandlung von kommerziellen und vertraglichen Rahmenbedingungen mit internationalen Geschäftspartnern.
- Durchführung von Analysen und Auswertungen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen.
- Mitarbeit in internationalen Projekten sowie Abstimmung mit den Bereichen Entwicklung, Qualität und Operations.
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im Beschaffungsumfeld elektronischer Komponenten, Baugruppen oder elektronischer Fertigungsdienstleistungen (EMS).
- Gutes Verständnis technischer Zusammenhänge rund um Elektronik, Produktionsprozesse und internationale Lieferketten.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsbereichen sowie in projektorientierten, interdisziplinären Teams.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse für die Kommunikation mit internationalen Geschäftspartnern.
- Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen und MS-Office-Anwendungen.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten kombiniert mit einem souveränen Auftreten.
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten.
- Eigeninitiative, Teamgeist und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
Benefits
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem international erfolgreichen Unternehmensumfeld.
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
- Attraktive Zusatzleistungen für die private Vermögensbildung und Altersvorsorge.
- Umfangreiche Mitarbeitervergünstigungen in den Bereichen Shopping, Reisen, Freizeit und Dienstleistungen.
- Bezuschusste Verpflegungsmöglichkeiten am Standort.
- Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung und sportlichen Aktivitäten.
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung.
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gehaltsinformationen
- Das Bruttojahresgehalt liegt – abhängig von Berufserfahrung, Qualifikation und individuellen Gehaltsvorstellungen – zwischen 80.000 € und 90.000 €.
Über Hays
Echte Einkaufs-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im operativen oder strategischen Einkauf, im indirekten oder direkten Einkauf, in der Linie oder als Projektexperte, Hays öffnet Ihnen Türen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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