IT-Systemadministrator (m/w/d)
Aufgaben
- Konzeption, Installation und Administration der mit VMware virtualisierten Windows Server sowie unserer Netzwerk- und Anwendungslandschafgehören zu den Hauptaufgaben
- Supportanfragen der Anwender und Einweisung in IT-Endgeräte, Systeme und Anwendungen
- Gewährleisten der Datensicherheit mit Backup-Systemen
- Verwaltung der Systemberechtigungen unter Beachtung der internen Kontrollstandards und gesetzlichen Datenschutzanforderungen
- Umsetzung der IT-Projekte und Dokumentierung der implementierten Systemumgebungen
- Betreuung, Steuerung und Koordination von externen Dienstleistern
- Mitwirkung bei der Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen und datenschutzkonformen Lösungen in Kooperation mit dem Datenschutzbeauftragten
- Sicherstellung der kontinuierlichen Verfügbarkeit der zentralen IT-Systeme im Unternehmen und deren Aufrechterhaltung
- Pflege und Weiterentwicklung bestehender IT-Systeme
- Administration der IT-Systeme und Applikationen (ERP-System, …) sowie des Netzwerkes
Profil
- Studium oder Ausbildung in einem informationstechnischen Berufsfeld und Erfahrungen in der IT Systemadministration
- Erfahrungen in einer vergleichbaren Position im produzierenden Gewerbe
- Strukturiertes, verantwortungsbewusst und selbstständig
- Eine kommunikationsfreudige und flexible Arbeitsweise im Team
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Spannende Projekteinsätze in renommierten Kundenunternehmen
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Gleitzeit, Arbeitszeitkonto, Betriebliche Altersvorsorge (in Form einer Direktversicherung)
- Persönliche Betreuung im ganzen Bewerbungsprozess und während des Projekteinsatzes
- Tolle Events und digitale Veranstaltungen
- Empfehlungsprogramm Share your network
- Individuelle Karriereberatung und Online-Learningportale (GoodHabitz)
- Unser digitales Magazin #timefortemp mit tollen Gewinnspielen
- Corporate Benefits
Gehaltsinformationen
- 55.000 - 70.000 € (je nach Berufserfahrung)
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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