Personalsachbearbeiter Payroll (m/w/d)
Aufgaben
- Unterstützung bei der Personalarbeit für alle deutschen Standorte im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Steuerung der Zeitwirtschaft und Beratung der Zeiterfassungsbeauftragten
- Ansprechpartner für Mitarbeitende und HR-Kollegen für abrechnungsrelevante Themen
- Administrative Unterstützung im Tagesgeschäft im Excellence-Center
- Erfassung und Verarbeitung von Zeitwirtschafts- und Entgeltdaten in SAP HCM, sowie Erstellung von Verträgen
Profil
- Kaufmännische Ausbildung odervergleichbare Qualifikation
- Sicherer Umgang mit SAP HCM
- Kenntnisse in DATEV, Lexware oder ähnlichem wünschenswert
- Gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Engagement, Zuverlässigkeit und schnelle Auffassungsgabe
Benefits
- Schneller und transparenter Bewerbungsprozess
- Direkte Interviews mit der Fachabteilung des Kunden
- Individuelle Betreuung während des Einsatzes
- Kostenloser Zugang zu über 100 Kursen auf der Lernplattform GoodHabitz
- Flexibles Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub
- Homeoffice-Möglichkeit
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Ordet HAYS, H-enhederne, „Hays Working for your tomorrow" og „Powering the world of work" og tilhørende logoer og illustrationer er varemærker tilhørende Hays PLC. H-enhederne er originale designs, der er designbeskyttede i mange lande. Alle rettigheder er forbeholdt.