Fertigungssteuerer (m/w/d)
Aufgaben
- Termingerechte Versorgung der Montage mit Eigenfertigungsteilen durch losgrößenoptimierte Einplanung der anstehenden Fertigungsaufträge in der Fertigung
- Permanentes Überwachen und Steuern der einzelnen Kostenstellen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
- Bewertung der Fertigungsteile und entscheid „Make or Buy“
- Koordination der Ersatzteilaufträge vom Eingang der Anfrage bis Versand
- Verantwortlichkeit für die Zusammenstellung und Verteilung der Arbeitspapiere für die einzelnen Fertigungskostenstellen
- Harmonisieren der einzelnen Kostenstellen
- Regelmäßige Analyse des vorhandenen Lagerbestandes zur Identifikation von Lagerhütern
Profil
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z.B. Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker) mit Weiterbildung zumTechniker oder ein technisches Studium (Maschinenbau, Produktionstechnik o.Ä.).
- Fundierte Erfahrung in der Fertigungssteuerung, Produktionsplanung oder Arbeitsvorbereitung – idealerweise im Anlagenbau oder in einem vergleichbaren Umfeld mit hoher Variantenvielfalt.
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (inklusive der Erstellung und Pflege von Fertigungsaufträgen)
- Gute Kenntnisse in Konstruktionsunterlagen, Zeichnungslesen und Bewertung von Fertigungstechnologien (spanende Fertigung, mechanische Bearbeitung)
- Erfahrung in der Make-or-Buy-Bewertung (technisch, kapazitiv, wirtschaftlich)
- Grundverständnis von Kapazitätsplanung, Belastungsprofilen und Produktionsdurchlaufzeiten
- Gute analytische Fähigkeiten zur Bestandsanalyse sowie Erfahrung im Umgang mit Reklamationsprozessen
Benefits
- Flache Hierarchien
- Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen
- Hohes Maß an Eigenverantwortung
- Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehaltsinformationen
- Bis 60.000 Euro brutto im Rahmen einer 40-Stunden Woche
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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