Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d)
Aufgaben
- Konzeption und Umsetzung einer umfassenden IT-Sicherheitsstrategie inklusive Richtlinien, Prozessen und Kontrollmechanismen
- Einführung eines Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) sowie dessen kontinuierliche Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung
- Ansprechpartner für Mitarbeitende und externe Partner bei Fragen rund um Informationssicherheit
- Durchführung regelmäßiger Audits und Risikobewertungen zur Identifikation und Behebung potenzieller Schwachstellen
- Monitoring der IT-Infrastruktur auf Sicherheitsvorfälle sowie schnelle Reaktion inklusive Incident Response und forensischer Analyse
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und relevanter Standards im Bereich IT-Sicherheit
- Organisation und Durchführung von Schulungen zur Sensibilisierung für den sicheren Umgang mit vertraulichen Daten
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern zur proaktiven Abwehr und Lösung von Sicherheitsbedrohungen
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationssicherheit oder vergleichbare Qualifikationen
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit
- Fundiertes Wissen über Sicherheitsstandards und -frameworks wie VDS 10000, ISO 27001 und IT-Grundschutz
- Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von Sicherheitstechnologien wie Firewalls, Intrusion Detection und Verschlüsselungen
- Fähigkeit, Sicherheitsrichtlinien selbstständig zu entwickeln und diese zielgruppengerecht an verschiedene Rollen im Unternehmen zu kommunizieren
- Hohes Maß an Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Ausdauer
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe
- Sicherheitskonzepte klar, strukturiert und verständlich zu vermitteln
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Mögliche Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden
- Flexible Arbeitszeiten
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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