Jurist Schwerpunkt Bau- und Architektenrecht (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Düsseldorf
Startdatum: sofort
Referenznummer: 873721/1
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Aufgaben

  • Erstellung sowie Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit externen Planungs- und Projektbeteiligten, insbesondere im Bereich komplexer Projektvorhaben
  • Laufende rechtliche Beratung interner Projektverantwortlicher während der gesamten Projektabwicklung, insbesondere zu Fragestellungen aus dem privaten Baurecht, öffentlichen Baurecht, Architektenrecht sowie angrenzenden Rechtsgebieten
  • Eigenständige oder koordinierte Vorbereitung und Begleitung gerichtlicher und außergerichtlicher Verfahren in Zusammenarbeit mit externen Anwälten
  • Steuerung und Abwicklung von Schadensfällen in Abstimmung mit Versicherern und weiteren Stakeholdern
  • Prüfung, Durchsetzung und Verhandlung von Ansprüchen im Zusammenhang mit Projektabweichungen und Vertragsnachträgen
  • Aufbereitung und Weitergabe relevanter rechtlicher Entwicklungen zur Unterstützung interner Fachbereiche

Profil

  • (Voll-/Diplom-)Jurist oder vergleichbare Qualifikation
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bau- und Architektenrecht
  • Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht mit Bezug zu projektbezogenen Fragestellungen, idealerweise im Bau- oder Planungsumfeld
  • Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten 
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie Teamorientierung

Benefits

  • Direkte Zusammenarbeit mit Entscheidern und kurze Abstimmungswege
  • Ein kollegiales Umfeld mit professioneller Einarbeitung
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Anteilige Homeoffice-Möglichkeit
  • Syndikusrechtsanwaltszulassung möglich

Gehaltsinformationen

  • 70.-100.000 Euro abhängig von Qualifikation und Erfahrung

Über Hays

Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Finja Marei Rademacher
Referenznummer : 873721/1
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