Leitung Inside Sales Manager (m/w/d)
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung des Inside-Sales-Teams
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Steigerung des Unternehmenserfolgs
- Optimierung von Verkaufsprozessen und Implementierung neuer Vertriebstools
- Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst und anderen Abteilungen
- Betreuung und Entwicklung von Bestandskunden sowie Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten
- Analyse und Reporting von Verkaufskennzahlen zur Sicherstellung der Zielerreichung
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Sales Management oder eine vergleichbare Ausbildung
- Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Inside Sales, sowie Führungserfahrung
- Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office
- Analytische Denkweise sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Teamplayer mit hoher Eigenmotivation
Benefits
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
- Ein motiviertes Team mit einer offenen Unternehmenskultur
Gehaltsinformationen
- Attraktives Gehaltsmodell
Über Hays
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Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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