Meister Werksinstandhaltung (m/w/d)
Aufgaben
- Verantwortung für die Planung, Steuerung und Überwachung sämtlicher Instandhaltungsmaßnahmen an Maschinen, Anlagen und Gebäudetechnik sowie für das Kalibrierlabor inklusive Aufgabensteuerung und Qualitätssicherung im Team
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Motivation eines Teams aus Technikern und Facharbeitern
- Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit und konsequente Reduzierung von Stillstandszeiten
- Weiterentwicklung und Optimierung von Instandhaltungsprozessen, -strategien und TPM Methoden
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen zur Gewährleistung eines reibungslosen Produktionsablaufs
- Zentrale Ansprechperson für interne und externe Kunden
- Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Vertragsverhältnisse
- Leitung kleinerer und mittlerer Projekte im technischen Umfeld
- Erstellung, Pflege und Qualitätssicherung von Dokumentationen, Prüfberichten und Auswertungen
- Prüfung von Angeboten und Rechnungen sowie kaufmännische Abstimmung mit Dienstleistern
- Koordination und Überwachung externer Firmen
Profil
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise als Industriemechaniker, Elektroniker oder Werkzeugmacher
- Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Industriemeister Metall oder Elektro
- Solide Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Industrieanlagen und Gebäudetechnik
- Fundierte Kenntnisse in Instandhaltungsorganisation, TPM, Wartungsplanung sowie Kalibrierprozessen
- Einschlägige Führungserfahrung wünschenswert
- Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen sowie hohe Problemlösungskompetenz
- Kommunikationsstärke im Umgang mit internen Stakeholdern, Kunden und externen Dienstleistern
- Sicherer Umgang mit SAP PM
- Verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse und gute Englisch Kenntnisse
Benefits
- Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge
- 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Gesundheits- und Fitnessangebote sowie Betriebssport
- Zuschüsse und Angebote für nachhaltige Mobilität (z.B. Fahrradleasing, ÖPNV)
- Finanzielle Unterstützung bei einem notwendigen Umzug
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, international erfolgreichen Industrieunternehmen mit starkem Teamzusammenhalt
Gehaltsinformationen
- Das Brutto-Jahresgehalt orientiert sich an Ihren beruflichen Erfahrungen und Ihren Qualifikationen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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