Mitarbeiter Logistik/SAP – Bearbeitung Materialanforderungen (m/w/d)

Arbeitnehmerüberlassung
Pulheim
Startdatum: sofort
Referenznummer: 883804/1
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Aufgaben

  • Bearbeitung eingehender Materialanforderungen im Meldungsmonitor
  • Prüfung und Sicherstellung der Auslieferungsfähigkeit, insbesondere: Plausibilisierung von Lieferterminen, Verfügbarkeit von Materialien und Vollständigkeit und Korrektheit der Lieferadresse
  • Zusammenarbeit mit der Logistik zur Vorbereitung der Auslieferung
  • Nutzung von SAP (insbesondere MM) zur Prüfung und Bearbeitung relevanter Daten
  • Eigenständige Priorisierung und strukturierte Abarbeitung von Vorgängen

Profil

  • Praxiserfahrung in SAP, idealerweise im Modul MM (z.B. MD04, MMBE, MB23)
  • Kenntnisse im Bereich EAM von Vorteil (z.B. IW33)
  • Sorgfältige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Eigenorganisation und Zuverlässigkeit
  • Erste Erfahrung in der Logistik, Disposition oder im operativen SAP-Umfeld wünschenswert

Benefits

  • Eine übertarifliche Bezahlung
  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
  • Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
  • Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

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Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Dominik Butzbach
Referenznummer : 883804/1
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