Specialist Regulatory Reporting (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Frankfurt am Main
Startdatum: sofort
Referenznummer: 834059/1
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Über das Unternehmen

Unser Kunde ist ein etabliertes Finanzinstitut im Rhein-Main-Gebiet mit langjähriger Marktpräsenz und hoher regionaler Verwurzelung.Das Unternehmen legt großen Wert auf Stabilität, Verlässlichkeit und eine nachhaltige Geschäftsausrichtung.Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Weiterentwicklung und Verantwortung, sowohl im täglichen Geschäft als auch im Umgang mit regulatorischen Anforderungen.

Aufgaben

  • Erstellung, Qualitätssicherung und fristgerechte Übermittlung regulatorischer Meldungen (u.?a. FINREP, COREP, Groß- und Millionenkredite, AnaCredit).
  • Analyse regulatorischer Anforderungen sowie Ableitung der notwendigen Anpassungen in Prozessen und Systemen.
  • Betreuung und Weiterentwicklung der Meldewesens-Systemlandschaft in Zusammenarbeit mit IT und Fachbereichen.
  • Durchführung von Plausibilitätsprüfungen, Datenanalysen und Abstimmungen mit angrenzenden Bereichen (Controlling, Accounting, Risikomanagement).
  • Ansprechpartner:in für Prüfer, Aufsichtsbehörden und interne Stakeholder.
  • Mitarbeit in regulatorischen Projekten sowie Begleitung neuer fachlicher Releases.

Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Finance, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erste Berufserfahrung im regulatorischen Meldewesen oder angrenzenden Bereichen eines Finanzinstituts.
  • Gute Kenntnisse relevanter Regularien (z.?B. CRR/CRD, KWG, MaRisk, EZB/ONS-Berichtsanforderungen).
  • Sicherer Umgang mit Daten — idealerweise Erfahrung in Reporting- oder Meldewesensystemen sowie gute Excel-Kenntnisse.
  • Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Genauigkeit.
  • Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit technischen und fachlichen Ansprechpartnern.

Benefits

  • Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten.
  • Tarifliche und außertarifliche Zusatzleistungen je nach Erfahrungsniveau.
  • Strukturierte Einarbeitung sowie fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im aufsichtsrechtlichen Umfeld.
  • Moderne Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege.
  • Attraktive Sozialleistungen sowie Angebote zur Gesundheitsvorsorge.

Gehaltsinformationen

  • 60.000–85.000 EURO je nach Erfahrungslevel 

Über Hays

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Katarzyna Lorenowicz
+49 69 300882 1291
Referenznummer : 834059/1
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