Spring Batch Developer (m/w/d)
Aufgaben
- Entwicklung und Erweiterung von Java Batch-Prozessen (überwiegend Neuentwicklung)
- Migration von bestehenden COBOL-Batches in moderne Java-basierte Batchprozesse
- Implementierung von Backend-nahen Java Services, inkl. Anbindung an bestehende Schnittstellen
- Verarbeitung von Geschäftsvorfällen, Produkten und Webservices innerhalb der Luna GUI, Life Factory und Batchstrecken
- Erstellung und Optimierung von Schnittstellen aus der Life Factory (LF) in Java
- Enge Zusammenarbeit mit dem internen IT-Team sowie Fehleranalyse und -behebung in den bestehenden Systemen
- Unterstützung bei der technischen Konzeption neuer Batcharchitekturen.
Profil
- Sehr gute Kenntnisse in Java, insbesondere im Bereich Java Batch / Spring Batch
- Erfahrung in modernen Java-Backend-Stacks, bevorzugt Spring Boot
- Sehr gute Kenntnisse in SQL, Oracle, DB2 und XML
- Erfahrung in der Entwicklung performanter Batchprozesse
- Optional, aber vorteilhaft: Kenntnisse über Luna und Life Factory (LF) als Systemlandschaft des Kunden
Benefits
- Arbeit an moderner Java-Batch-Architektur mit echter Wirkung
- Stabiles, langfristiges Projekt mit klaren Strukturen
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
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Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
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