Warehouse Manager (m/w/d)
Aufgaben
- Sicherstellung der Einhaltung von Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltvorgaben gemäß Unternehmensrichtlinien im Lagerbereich
- Verantwortung für die sachgerechte Lagerung von Materialien, inklusive Mengen- und Zustandskontrolle
- Sicherstellung der Materialverfügbarkeit und termingerechten Lieferung an die Produktionslinie
- Steuerung der physischen Materialflüsse (Wareneingang, Einlagerung, Kommissionierung, Versand) und deren Abgleich mit dem ERP-System
- Überwachung und Nutzung des ERP-Systems durch das Logistikteam gemäß Unternehmensvorgaben
- Führung und Entwicklung des Externen Logistikteams
- Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (z.B. APSYS) zur Optimierung von Abläufen und Lagerorganisation
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Industrie oder Supply Chain Management (Masterabschluss wünschenswert) oder vergleichbare Ausbildung
- Fundierte Berufserfahrung in einer Koordinierenden Position im Logistik- oder Einkaufsumfeld
- Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise mit SAP (Module IM und WM)
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit als Grundlage für eine erfolgreiche Zusammenarbeit
- Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Führungskompetenz sowie Eigeninitiative
- Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz im operativen Tagesgeschäft
- Kenntnisse in Logistikprozessen und ERP-Systemen, insbesondere SAP
- Fähigkeit zur Priorisierung und zum Risikomanagement sowie eine agile, inklusive und verantwortungsbewusste Haltung
- Deutsch- und Englischkenntnisse mindestens B2
Benefits
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen.
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen.
- Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team.
Gehaltsinformationen
- Variiert je nach Berufserfahrung - Ich berate Sie gerne
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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