Vertriebsmitarbeiter im Außendienst - Automatisierte Erfassungs- und Zahlungstechnologien (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Mandant entwickelt technische Systeme zur automatisierten Fahrgelderhebung, kombiniert robuste Hardware mit digitaler Ticketing- und Backendsoftware und unterstützt damit moderne Mobilitäts- und Zahlungsvorgänge im öffentlichen Verkehr
- Es zählt zu den traditionsreichsten Anbietern seiner Branche und verfügt über eine hohe Fertigungstiefe sowie langjährige Expertise in elektronischen Ticket-, Kontroll- und Kassensystemen
Aufgaben
- Aktive Neukundengewinnung im Bereich digitaler Mobilitätslösungen und Ticketing- und Fahrgeldmanagement sowie nachhaltige Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
- Zentrale Rolle als interner und externer Ansprechpartner für technisch-vertriebliche Fragestellungen
- Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und Erarbeitung geeigneter Vertriebsansätze in enger Abstimmung mit der Vertriebsleitung
- Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten, Projektkalkulationen und vertrieblichen Konzepten für individuelle Kundenlösungen
- Identifikation und Erschließung neuer Vertriebspotenziale sowie Entwicklung langfristiger Marktstrategien
- Repräsentation des Unternehmens und der Produktlösungen auf Messen, Fachveranstaltungen und Konferenzen
- Selbstständige Organisation des Arbeitsalltags, überwiegend im Homeoffice, mit gelegentlichen Präsenzterminen nach Absprache
Profil
- Abgeschlossene technische oder technisch-kaufmännische Ausbildung bzw. ein entsprechendes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im technischen Vertrieb oder im Umgang mit erklärungsbedürftigen Produkten und Lösungen
- Ausgeprägte IT-Affinität sowie Interesse daran, sich eigenständig in neue Technologien und Systeme einzuarbeiten
- Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich und kundenorientiert darzustellen
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative und Belastbarkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb des Vertriebsgebiets
Benefits
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern
- Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten / Homeoffice
- Firmenfahrzeug im Außendienst, das auch privat genutzt werden kann
- Langfristige Perspektive in einem stabilen Umfeld mit individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Zusätzliche attraktive Benefits im Rahmen eines modernen Vergütungs- und Arbeitskonzepts
Gehaltsinformationen
- Attraktives Gehaltsmodell
Über Hays
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Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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