IT Project Director Infrastruktur (m/w/d)
Aufgaben
- Leitung eines komplexen IT Projektes, welches sich eingebettet in einer spezifischen Programmorganisation wiederfindet
- Eigenverantwortliche Steuerung der Projektmitarbeiter, der Unterauftragnehmer und Lieferanten sowie Erarbeitung von Lösungsstrategien bei Ziel- , Ressourcen und Interessenskonflikten
- Projekt-Planung und Anpassung der Zeitlinien
- Steuerung des Projekt-Controlling in Bezug auf Termine, Meilensteine und AbhängigkeitenReporting und Abstimmung der Projektergebnisse mit dem Program-Management, den internen Fachbereichen und Stakeholdern
- Strukturierung einer Gesamtvorgehensweise von komplexen Entwicklungs- und Aufbautätigkeiten
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen bei Konflikten (z.B. Zeit, Budget, Ressourcen, Abhängigkeiten) für das Programmanagement
- Steuerung einer bundesweit verteilten Projektorganisation
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik, Ingenieurswissenschaften oder vergleichbar
- Profunde Berufserfahrung als Leitung großer / komplexer Projekte im IT-Infrastrukturbereich
- Routine in der integrativen Führung einer großen Projektorganisation sowie Fähigkeit sich in ein Team eines übergeordneten Gesamtprogrammes einzuordnen und die einzelnen Rollen im Projekt einzubinden und mitzunehmen
- Ergebnisorientierung, sowie Fähigkeit zu einer strukturierten, methodischen und zuverlässigen Arbeitsweise in einem komplexen Umfeld
- Ausgeprägte Kunden und Ergebnisorientierung, eine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise
- Team- und Delegationsfähigkeit in Kombination mit der Fähigkeit Entscheidungen zu treffen und umzusetzen
- Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu deutschlandweiten Reisen zu den Kunden- und Nutzerstandorten und erforderlichen internen Teammeetings
Benefits
- Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir reibungslosen IT-Betrieb und Digitalisierung
- Marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen
- Über unsere Benefit-App stehen Ihnen ein monatliches Guthaben und Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung
- Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit
- Unterstützung in der beruflichen und persönlichen Weiterbildung durch individuelle Angebote
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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